Comisiones Obreras - Federación de Enseñanza de Castilla La Mancha

Comisiones Obreras - Federación de Enseñanza de Castilla La Mancha
#RecuperarLoArrebatado

CCOO CONTINÚA RECLAMANDO LA PLENA HOMOLOGACIÓN RETRIBUTIVA

  • Antes de emprender acciones jurídicas, CCOO solicitará a las administraciones educativas la renegociación de los actuales Acuerdos de Equiparación de la Enseñanza Concertada.
16.11.2017.

Acuerdo para garantizar mantenimiento de puestos de trabajo de profesionales de "tercer sector"

CCOO-Enseñanza y el Colegio de Educadores Sociales de CLM firman un acuerdo para garantizar el futuro laboral de los actuales profesionales del "tercer sector"

  • Reconoce la cualificación y preserva los derechos de los educadores que vienen ejerciendo su labor profesional en la región en la prestación de servicios sociales en entidades privadas
  • El sindicato y el CESCLM trasladarán el acuerdo a la consejería de Bienestar Social para que lo incorpore a los convenios y conciertos que establezca con las entidades y empresas privadas que prestan servicios públicos en los ámbitos de la reforma juvenil, protección de menores, atención a personas con discapacidad, y acción e intervención social
10.11.2017.

Toledo, 9 de noviembre de 2017. La federación de Enseñanza de CCOO-CLM y el Colegio Profesional de Educadores Sociales (CESCLM) han suscrito hoy un acuerdo para garantizar el mantenimiento de los puestos de trabajo de los actuales profesionales del "tercer sector" -reforma juvenil, protección de menores, atención a personas con discapacidad, y acción e intervención social- que emplea en nuestra región a un millar de personas encuadradas en unas doscientas empresas.

Las iniciativas de CCOO vuelven a tener respuesta de otras organizaciones sindicales

  • En Enseñanza Concertada
02.11.2017.

Hace algunas semanas preguntábamos públicamente por los avances de la Comisión que, desde 2014, debería estar estudiando la jornada en la enseñanza concertada. Y ha vuelto a ocurrir lo mismo que a principios de septiembre, cuando al poco de que CCOO iniciase la reclamación de los sexenios, los compañeros/as de la FSP-UGT también lo hicieron.

Convocatoria para CENTROS CONCERTADOS - Proyectos Escolares Saludables

  • Plazo de solicitud y renovación: hasta el 07 de noviembre incluido
16.10.2017.

XII Convenio de Educación Infantil.

CCOO marca las prioridades en la mesa de negociación del XII Convenio de Educación Infantil

  • La primera reunió tuvo lugar el 5 de septiembre
11.10.2017.

CCOO, como sindicato más representativo del sector de Centros de Asistencia y Educación Infantil, definimos cuáles deben ser los elementos centrales en la negociación del convenio. Después de unos años de recesión en los que la clase trabajadora hemos soportado ajustes derivados de una crisis que no generamos, y en los que la contención salarial ha estado a la orden del día, es el momento de empezar a negociar las mejoras laborales que marquen el inicio de la recuperación para miles de trabajadores y trabajadoras instalados en la precariedad laboral.

CCOO exige que se cumpla la ley en relación a las retribuciones del profesorado de la concertada

21.09.2017.

​Con la llegada de la crisis económica, el proceso de homologación quedó paralizado. Desde entonces la equiparación del 100 % (obviando la cuestión de los sexenios) solamente es real en Andalucía, Baleares, Cataluña, Comunidad Valenciana, Madrid, Murcia, Navarra y Ceuta/Melilla. En el resto de comunidades -aunque no siempre- la "gradualidad" se ha quedado en porcentajes variables que van desde el 90 % de Canarias y Cantabria (aunque en esta última se perciben los sexenios) al 97 % de Castilla-La Mancha.

CCOO LIDERA LA DENUNCIA DEL X CONVENIO COLECTIVO DE CENTROS DE ENSEÑANZA PRIVADA REGLADA SIN NINGÚN NIVEL CONCERTADO O SUBVENCIONADO

  • El pasado 7 de marzo de 2017 quedó constituida la Mesa Negociadora del X Convenio del Sector.
04.09.2017.

Doble varapalo judicial a la Asociación Fuensanta, condenada por vulneración del derecho fundamental de Huelga y por despido nulo

  • Ambas sentencias condenan además a la entidad a pagar indemnizaciones por daños morales, a CCOO en un caso y al trabajador injustamente despedido en el otro
  • Las dos resoluciones judiciales tienen su origen en el conflicto laboral que vive la plantilla de la Asociación La Fuensanta desde principios de año por la negativa de la Junta Directiva a negociar el convenio colectivo
  • CCOO insta a los directivos de La Fuensanta "a poner fin a su sinrazón, que ha conducido a una situación que no beneficia a nadie: ni a los usuarios, ni a los trabajadores, ni a la entidad"
14.11.2017.

Ciudad Real, 14 de noviembre de 2017. El juzgado de lo Social número 3 de Ciudad Real ha condenado a la Asociación Fuensanta para Discapacitados Psíquicos por vulneración de derecho fundamental de Huelga. Simultáneamente, en otra causa diferente, el mismo juzgado ha condenado a la misma asociación por el despido nulo de un trabajador, al que tiene que readmitir de forma inmediata y abonarle los salarios no devengados desde el despido anulado.

CCOO pide la elaboración de un criterio claro.

CCOO pide clarificar criterios en relación a la concentración de jornada en la jubilación parcial

  • Enseñanza privada
02.11.2017.

El Instituto Nacional de Seguridad Social (INSS) emitió con fecha 10 de octubre un criterio interno que reconoce la posibilidad de concentrar la jornada en los casos de jubilación parcial en un único periodo ininterrumpido, hasta la jubilación plena.

CCOO defiende los derechos de los trabajadores y trabajadoras de la concertada

  • Video y cartel explicativo sobre el trabajo de la Federación de Enseñanza en este sector.
19.10.2017.

CCOO continúa reclamando los sexenios para el profesorado de la enseñanza concertada

  • Celebra que UGT se sume a la iniciativa
11.10.2017.

CCOO informó, a comienzos de curso, de las consultas jurídicas que estaba realizando sobre la reclamación legal de los sexenios para el profesorado de la Enseñanza Concertada. Incidíamos en el hecho de que, tras sentencias europeas y españolas, el profesorado interino de la docencia pública (referente habitual de nuestros Acuerdos de Equiparación) y el de religión ya los percibían. Para este último colectivo, las sentencias se basan en un artículo de la LOE similar al de la equiparación que esa misma Ley establece para la enseñanza concertada. Igualmente, hizo pública su intención de iniciar un proceso de reclamación ante las diferentes Consejerías.

La próxima Mesa Negociadora tendrá lugar en noviembre

XV Convenio de Discapacidad

  • El pasado 21 de septiembre tuvo lugar la segunda reunión de la comisión negociadora
02.10.2017.

​CCOO, conjuntamente con FeSP-UGT, presentamos un planteamiento de las líneas maestras que deberían quedar reflejadas en el nuevo convenio.

CCOO estudia la reclamación judicial de los sexenios

  • Para el profesorado de la concertada
21.09.2017.

Concentración de los trabajadores.

CCOO denuncia la falta de voluntad de la Asociación Fuensanta en terminar con la Huelga indefinida

  • La Asociación Fuensanta se niega a negociar con los trabajadores ni permite que los trabajadores expongan sus reivindicaciones en la asamblea general de socios
19.09.2017.

Ciudad Real, 19 de Septiembre de 2017. Desde CCOO se denuncia ya no la nula voluntad de la Asociación Fuensanta, a través de su junta directiva y de la gerencia de la misma, para la resolución del conflicto que no es otro que la negociación de un convenio colectivo que permita garantizar las condiciones de trabajo de los trabajadores de la Asociación, sino la incomparecencia a las reuniones de Mesa de Negociación para tratar de solucionar el conflicto.

Buscar noticias anteriores

Buscar noticias anteriores

Fecha: